大山　かつのり

プロフィール
　GE(General Electric Company)において、ロジスティックス(海外物流）のマネージャーを勤め、グローバルな物流の改善に貢献。ジャック・ウェルチ元会長が、GE社員のES(Employee Satisfaction:従業員満足）向上に力を入れた際、GEメディカル部門を中心に、ES向上のファシリテーター型リーダーとして活躍。ES向上の様々なプロジェクトの立ち上げから、教材および独自の研修も開発。３年間で、従業員満足度を、大幅に向上させた。
　その経験を生かし、ES向上経営コンサルタント兼作家として独立。
経歴
１９８０年横河電機(株）入社

１９８２年横河電機とGE社の日米の合弁会社、GE横河メディカルシステム（株）の発足後に移籍

２００３年ＧＥ横河メディカルシステム（株）を退職

現在、大山ＥＳコンサルティング代表、東海大学政治経済学部　経営学科特別講義　非常勤講師
研修ジャンル
コミュニケーション、リーダーシップ、ファシリテーション、モチベーションアップ、問題解決、メンタルヘルス、ビジネスマナー、チームビルディング、コーチング、キャリアデザイン、組織活性化、マネジメント、後継者育成
主な実績企業
株式会社リクルート、マツダ株式会社、株式会社日立制作所、 キヤノン株式会社、株式会社ニッセン、アイ・ビー・エム ビジネスコンサルティング サービス 株式会社、郵便事業株式会社（日本郵便）、 チェルト株式会社、中小企業研究会、防衛省、人事院、東海大学など
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１．単なるティーチングスタイルの研修でなく、受講生自身の「気づき」をたいせつにした、２wayもしくは、ワークショップスタイルの研修。
２．お客様のニーズに応える、「お客様の、お客様による、お客様のための」オリジナル研修の開発と提供。
３．モットー：「一人ひとりの働く幸福感の増強で、組織全体を明るく元気に輝かす！」
主な著書
リンカンのマネジメト（幸福の科学出版）
社員の働く幸福感（けやき出版）
新桃太郎物語（けやき出版）など
メディア出演歴
日経情報ストラテジーに記事を連載
月刊近代中小企業に記事を連載
ビジネス小説をインターネットに連載
その他女性雑誌などにも、記事が掲載されている。

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